導語：身在職場就應該熟知職場的規則，受到老板的賞識才能更快的升值加薪。那么，領導到底會提拔什么樣的員工呢?當然，
只要堅守以下十大原則，合伙做生意還是能持久的。一誠信原則合伙賺錢，誠意當先，以誠相待。不要去管你的伙伴怎么對你!自己先做自己!二目標原則求大同,存小異!小事隨它去,大事不糊涂
一個人，最大的財富不是金錢，而是人品。金錢是一種消耗，總會花完，而人品是一種積攢，越來越多。靠金錢維持的關系，不長久，用人品換來的感情，最牢固。人品是什么?人品是最強大
有一匹年輕的千里馬，在等待著伯樂來發現它。商人來了，說：你愿意跟我走嗎?馬搖搖頭說：我是千里馬，怎么可能為一個商人馱運貨物呢?士兵來了，說：你愿意跟我走嗎?馬
所有人都在叫囂著你只是看起來很努力，所有人都在聲嘶力竭的吼著生活不只眼前的茍且，所有人都在極力尋求一種想要的生活，
在明朝有一個讀書人叫吳子恬，他的太太姓孫。吳子恬的母親過世早，父親娶了繼母。繼母偏心，對他弟弟比較好，對他不好。他心里慢慢地就有不平，有怨。后來他娶妻了，繼母對他太太也不是很好。他就不平，想要去找
為什么優秀員工會離職?為什么公司留不住他們?一般來說，80%的優秀員工都是被平庸的管理者和愚蠢的公司規則逼走的
別去打擾一個不愿意理你的人，因為他心里那個最重要的人不是你。不適合的鞋子，就不要硬塞了，磨的是自己的腳。搬走的餐廳，就不要大老遠過去吃了，你的時間不能一
這個社會，微妙又復雜，變化萬千。一旦讀懂它背后的規律，就能以不變應萬變。這些定律，勝過一切技巧。1、三忌定律聰明忌巧。聰明的人一心選擇走
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